黄浦劳动纠纷律师
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上海劳动仲裁律师：离职老板不批，如何办理离职手续
作为一名上海劳动仲裁律师，在处理众多劳动纠纷案件中，经常会遇到劳动者咨询这样一个问题：离职时老板不批准，该如何办理离职手续呢？这确实是一... [更多]
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上海劳动纠纷律师：劳务公司拖欠工资不发，劳动者的维权之道
上海劳动纠纷律师深知，在繁华的上海这座国际化大都市中，劳务市场庞大而复杂。劳务公司在经济发展中扮演着重要角色，然而，劳务公司拖欠工资不发... [更多]
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关于劳动者退休前发现社保缴费年限不足的处理——以上海为例
第一章：问题的提出与背景分析 关键词：上海劳动纠纷律师、社保缴费年限不足、劳动者退休、法律途径 随着社会的不断发展，劳动者退休问题日益... [更多]
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关于工伤认定的流程：黄浦区律师事务所解读申请工伤认定的步骤与所需材料
第一章：引言与概述 在上海，工伤认定对于保障劳动者权益至关重要。当劳动者遭遇工作伤害时，正确提出工伤认定申请并准备必要的材料显得尤为重要... [更多]
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上海劳动纠纷律师解读：“木工在房顶小便被扣3万元工钱”事件的法律剖析
近日，一起关于“木工在房顶小便被扣3万元工钱”的事件引发了广泛的社会关注和热议。据报道，一名木工在房顶工作时因内急在房顶小便，随后被雇主以... [更多]
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上海劳动仲裁律师解读：桥本环奈职场霸凌事件的法律分析与应对策略
近日，日本女演员桥本环奈被曝出在拍摄现场存在职场霸凌行为，引发了广泛的社会关注和讨论。根据爆料，桥本环奈在拍摄现场怨声载道，如果打伞的时... [更多]
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上海劳动仲裁律师视角：吉林森工集团“吃空饷”事件的法律解析与启示
近日，吉林长白山吉林森工集团爆出的“4人吃空饷”事件引发了广泛的社会关注。据悉，这四名员工在未经公司批准的情况下擅自离岗，并在后续多年中一... [更多]
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上海劳动纠纷律师深度解析：2024年最新仲裁法与仲裁协议瑕疵的处理策略
在解决经济纠纷、保护当事人合法权益及保障社会主义市场经济健康发展的背景下，仲裁作为一种重要的争议解决方式，扮演着至关重要的角色。本文将由... [更多]
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劳动合同法更宠谁？上海律师咨询网来揭秘
上海律师咨询网今天来给大家上一堂生动的法律课，主题是“劳动合同法，谁更受宠？”别看这个问题听起来简单，其实里面的门道可多了，稍不留神，你... [更多]
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上海律师咨询网的幽默解读：未签劳动合同，却不符合二倍工资情形？
上海律师咨询网们，今天我们要聊的是一个既严肃又有趣的话题：未签劳动合同，却不符合二倍工资情形。想象一下，你在公司工作了两年，公司一直没有... [更多]
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上海律师告诉你：放任下属私接业务赚外快，后果很严重！
上海律师今天来给大家讲个故事，这个故事告诉我们，职场上的“小聪明”有时候会变成“大麻烦”。 故事的主角是宁，他在X公司担任研发部副总监。... [更多]
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上海劳动纠纷律师带您了解劳动者拒绝违法超时加班安排能否解除劳动合同
劳动法作为保护劳动者权益的法律体系，关注劳动者的合法权益，尤其在劳动时间和加班方面有明确的规定。然而，一些用人单位可能要求员工违法加班，... [更多]
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上海劳动纠纷律师:加班工资和加付的一倍工资的计算基数如何认定
加班工资是指劳动者在法定工作时间之外，为完成工作任务而延长工作时间所应获得的工资报酬。对于加班工资的计算，根据《劳动合同法》第四十四条和... [更多]
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上海劳动纠纷律师来讲讲执行工作任务时因过错给用人单位造成损失怎么办
根据我国《劳动法》的规定，劳动者在履行工作职责或执行工作任务时，因过错给用人单位造成损失的，用人单位有权要求劳动者承担相应的赔偿责任。具... [更多]
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延长后累计的试用期在法定期限内是否合法有效？上海劳动纠纷律师告诉您
试用期是用人单位为了了解劳动者的能力、工作态度、业务水平等而规定的一段时间。试用期的设立对于用人单位和劳动者都具有重要意义。对用人单位而... [更多]